Обучение | Управление талантами

Необязательное обучение — как мотивировать сотрудников

19 июля, 2023 | 6 мин.

Сотрудники заявляют о желании учиться, но доходимость необязательных курсов низкая? Эти четыре приема повысят популярность дополнительного обучения. Рассказываем на конкретных примерах.

HR-Аналитика | Обучение | Оценка | Подбор | Управление талантами

Как компании управляют человеческим капиталом — актуальная статистика

12 июля, 2023 | 6 мин.

Как компании работают с HR-стратегией, оценивают компетенции сотрудников и результаты их труда, какие возможности предлагают для карьерного развития — рассказываем о выводах исследования на основе опроса 120 организаций.

Обучение | Подбор | Управление талантами

Страхи россиян на работе и прогулы корпоративов — главные HR-новости месяца

31 мая, 2023 | 5 мин.

А также базовые шаги для формирования положительного образа компании среди кандидатов, которые предпринимают только 11 % HR-специалистов.

Обучение | Оценка | Подбор | Управление талантами

Утолить кадровый голод: 5 шагов для создания кадрового резерва в компании

17 мая, 2023 | 8 мин.

Дефицит кадров наблюдается в России уже не первый год, а в 2022, с оттоком специалистов за рубеж, ситуация ухудшилась. Поэтому вопросы удержания и развития персонала становятся все более актуальными. Сегодня поговорим о создании кадрового резерва — это один из самых действенных способов предотвратить кадровый голод в компании.

Адаптация | Истории успеха | Обучение | Подбор

Выгоды от цифровизации и автоматизации в HR — на реальных кейсах

10 мая, 2023 | 7 мин.

Российские и зарубежные компании подходят к цифровизации HR по-разному — то есть приоритетными для них являются разные направления. Однако выгоды компания получает в любом случае. Разобрали это на примере IBM, Hitachi, X5 Retail Group, «РЖД» и других.

Обучение | Подбор | Управление талантами

Необычный способ найма и возвращение корпоративов  — главные HR-новости месяца

27 апреля, 2023 | 4 мин.

Об этих новостях, о тренде на замену work-life balance и состоянии российского рынка HR tech — в свежем дайджесте Mirapolis.

Истории успеха | Обучение | Оценка

Без бумажных отчетов и прозрачно — как в FES Retail обучают и оценивают более 10 000 сотрудников

25 апреля, 2023 | 8 мин.

FES Retail владеет около 600 магазинами под брендами RE, CR, Mo, XC и СИН. Благодаря Mirapolis LMS компания адаптировала обучение под каждый свой бренд. А затем оптимизировала оценку компетенций с помощью Mirapolis Assessment.

Обучение | Оценка | Управление талантами

Как организовать эффективную удаленную работу в компании

19 апреля, 2023 | 8 мин.

57 % российских компаний работают с удаленщиками. Сотрудники при этом больше сконцентрированы на плюсах удаленки, а работодатели — на минусах. Однако удаленка — долгосрочный тренд, и компаниям придется к нему адаптироваться. Как эффективно выстроить работу, систему контроля и мотивации, читайте в статье.

Корпоративный портал | Обучение | Управление талантами

22 % компаний в России ищут сотрудников со знанием нейросетей — главные HR-новости марта

29 марта, 2023 | 3 мин.

А главным направлением корпоративного обучения в 2023-м пока стало развитие soft skills сотрудников. Об этих и других актуальных новостях из мира HR читайте в свежем дайджесте.

Шеринг сотрудников — опыт российской компании
Обучение | Подбор | Управление талантами

Шеринг сотрудников — опыт российской компании

20 марта, 2023 | 4 мин.

Нет работы для сотрудника? Передай его другому бизнесу! Про плюсы и минусы такого подхода рассказала руководитель российской IT-компании.

Корпоративный портал | Обучение | Управление талантами

Корпоративная культура — зачем она нужна и какой должна быть? 3 примера

15 марта, 2023 | 5 мин.

Разбираемся, как выстроены сильнейшие корпоративные культуры страны — в «Яндексе», «Ростелекоме» и «Росатоме».

Обучение | Подбор | Управление талантами

Роботы займут 85 млн рабочих мест через два года

27 февраля, 2023 | 2 мин.

Хорошая новость в том, создадут роботы еще больше рабочих мест — 97 млн. Вот что еще важно знать HR-специалистам в феврале.

Адаптация | Обучение | Управление талантами

5 HR-проблем, которые решает современная LMS

20 февраля, 2023 | 5 мин.

LMS позволяет не просто обучить сотрудников, но повысить их мотивацию, наладить коммуникации между ними и компанией. А для HR-подразделения сокращаются рутинные операции. Когда часть сотрудников работает на удаленке, использование такой системы особенно актуально — рассказываем детали.

Адаптация | Истории успеха | Обучение | Управление талантами

Как «Орматек» автоматизировал адаптацию и перевел на онлайн обучение в 600+ магазинах по всей России

9 февраля, 2023 | 9 мин.

Неудачный опыт работы с предыдущей системой дистанционного обучения не остановил «Орматек» – компания перевела в онлайн процессы адаптации и обучения, внедрила геймификацию и элементы портала на одной платформе.

5 главных трендов корпоративного обучения
Корпоративный портал | Обучение

5 трендов корпоративного обучения в 2023

24 января, 2023 | 6 мин.

Список трендов полностью отражает российские реалии. Разбираем на примерах и даем рекомендации по работе с актуальными трендами.

HR-тренды на 2023 год — что учесть в работе
Обучение | Оценка | Управление талантами

5 главных HR-трендов на 2023 год — их важно знать для работы

12 января, 2023 | 4 мин.

Список общемировых трендов и рекомендаций по работе с ними составили на основе опросов HR-специалистов из 60 стран.

калуга астрал
Адаптация | Истории успеха | Обучение | Управление талантами

Обучение для продаж — как в «Астрале» обучают 14 000 партнеров и сотрудников

21 декабря, 2022 | 12 мин.

Чтобы быстро обучать сотрудников и партнеров, «Астрал» использует гибкую и надежную систему дистанционного обучения Mirapolis LMS. Она позволила организовать дистанционное обучение, сформировать базу знаний, развивать и контролировать компетенции сотрудников и партнеров.

Система управления персоналом
Адаптация | Истории успеха | Корпоративный портал | Новости решений Mirapolis | Обучение | Оценка | Подбор | Управление талантами

7 шагов для перехода с SAP SuccessFactors на российскую систему управления персоналом (HCM)

15 ноября, 2022 | 4 мин.

SAP не уйдет из России до конца 2022 года, как было заявлено весной — у нее остались обязательства по годовым контрактам. Но компания «полностью привержена тому, чтобы свернуть бизнес в России как можно быстрее». Сейчас — самое время, чтобы сделать вдумчивый и грамотный переход на российскую систему управления персоналом.

Директор по персоналу (HRD) — каким он должен быть
Адаптация | Истории успеха | Корпоративный портал | Обучение | Оценка | Подбор | Управление талантами

10 качеств современного HRD — это сегодня надо знать всем директорам по персоналу

9 ноября, 2022 | 6 мин.

Раньше для HR-директора главным было глубокое погружение в бизнес и коммуникабельность. Сегодня на первый план выходят умение пользоваться цифровыми инструментами и развитый эмоциональный интеллект. Рассказывают эксперты.