Оценка персонала по компетенциям необходима для того, чтобы понимать, какие в компании имеются человеческие ресурсы, как эффективно их использовать и какие необходимо привлечь. Суть оценки сводится к тому, … Читать далее «Формируем мозговой центр компании – методы оценки компетенции сотрудников»
Human Capital Management | Оценка персонала | Управление талантами
Формируем мозговой центр компании – методы оценки компетенции сотрудников
14 сентября, 2020 | 6 мин.
Human Capital Management | Новости решений Mirapolis
Компания Mirapolis вошла в рейтинг 5 крупнейших поставщиков ИТ-решений из реестра отечественного ПО
20 июля, 2020 | < 1 мин.Mirapolis заняла 5-ю строчку в рейтинге крупнейших вендоров и интеграторов из реестра отечественного ПО
Адаптация персонала | Корпоративный портал | Обучение | Оценка персонала | Подбор персонала | Управление талантами
Почему успех бизнеса зависит от системы управления персоналом
26 мая, 2020 | 7 мин.Почему компания не сможет успешно развиваться без системы управления персоналом. Как привлечение, обучение, вовлечение, удержание и оценка персонала влияют на прибыль.
Управление талантами
Почему HR-процессы переходят в кадровую стратегию
17 сентября, 2019 | 4 мин.Какой должна быть кадровая стратегия современных компаний? Почему пассивные HR-системы выполняющие поддерживающую функцию, уже несостоятельны. Как поможет автоматизация HR в развитии бизнеса.
Истории успеха | Обучение | Управление талантами
Кейс: автоматизация процессов обучения в компании CarPrice
28 августа, 2019 | 5 мин.CarPrice: наш путь – постоянное развитие Компания CarPrice – крупнейший в России онлайн-аукцион по продаже подержанных автомобилей. За 4 года существования компания стала одним из крупнейших продавцов автомобилей … Читать далее «Кейс: автоматизация процессов обучения в компании CarPrice»
Управление талантами
Добро пожаловать в блог Mirapolis!
19 июня, 2019 | < 1 мин.Давайте знакомиться! Это блог российской IT компании, предлагающей решения мирового уровня в области управления человеческим капиталом. Мы будем регулярно наполнять блог Mirapolis статьями, кейсами, видео и другими материалами по направлениям.
Истории успеха | Управление талантами
Как удалось организовать дистанционное обучение 100 000 сотрудников ОАО «РЖД»
2 апреля, 2018 | 2 мин.Как система дистанционного обучения решает задачи крупного бизнеса.
Истории успеха | Управление талантами
ATConsulting: как решение Mirapolis помогло в короткий срок обучить 3 000 сотрудников
26 марта, 2018 | 2 мин.AT Consulting – это крупная компания, которая занимается разработкой собственных продуктов. Заказчиками решений AT Consulting, как правило, являются крупные компании с широкой филиальной сетью, разбросанной по территории всей России и за ее пределами.
Управление талантами
Оценка персонала крупнейшего автомобильного дилера РФ — ГК «Автомир»
2 февраля, 2017 | 2 мин.Группа компаний «Автомир» планировала проводить автоматизированную оценку персонала по компетенциям и оценивать каждого сотрудника. В «Автомире» оцениваются различные группы сотрудников, от рядовых сотрудников до директоров торгово-сервисных комплексов.
Истории успеха | Обучение | Управление талантами
Платформа Mirapolis HCM стала центром развития 32-тысячного коллектива Трубной металлургической компании
9 сентября, 2010 | 7 мин.Цифровая трансформация меняет бизнес-процессы в крупных компаниях. Особенно яркими этим изменения выглядят в сфере human resources. Обучение персонала, его оценка, развитие и другие активности мигрируют в виртуальное пространство. … Читать далее «Платформа Mirapolis HCM стала центром развития 32-тысячного коллектива Трубной металлургической компании»