Объясняем, что такое система OKR, чем она отличается от KPI и как бизнесу ее внедрить.
Система для самых амбициозных компаний. Что бизнесу нужно знать об OKR?
8 ноября, 2021 | 3 мин.Дата-грамотность — «новый черный» среди хард-скиллс, «Газпром» уже не самый желанный работодатель, а в Microsoft пандемия удлинила рабочую неделю
28 октября, 2021 | 3 мин.Пандемия продолжает менять устоявшиеся подходы в HR: при найме дата-грамотность теперь важнее английского, в конкурентной борьбе выигрывают компании с корпоративной культурой, а рабочая неделя удлиняется. Россияне не хотят биометрической идентификации на работе.
Внедряем well-being: опыт компаний и пять аспектов системы
20 октября, 2021 | 6 мин.Рассказываем, на что нужно обратить внимание, чтобы повысить уровень благополучия сотрудников
Топ-менеджеры мечтают о дауншифтинге, а в «Одноклассниках» теперь можно отсматривать резюме
12 октября, 2021 | 3 мин.Многие топ-менеджеры хотели бы стать дауншифтерами, но не рискуют этого делать.
Почему о компании оставляют негативные отзывы (и что с этим делать)
1 октября, 2021 | 5 мин.Рассказываем, как компании улучшить себя, чтобы не получать негативные отзывы
Как мотивировать персонал так, чтобы из компании не хотелось уходить
13 сентября, 2021 | 3 мин.Рассказываем, почему компаниям нужно задуматься о нематериальной мотивации и как в этом помогает well-being
Как автоматизация ИПР помогает развивать компетенции, формировать кадровый резерв и мотивировать сотрудников
31 августа, 2021 | 4 мин.Индивидуальный план развития сотрудника (ИПР) помогает развивать персонал и достигать стратегических бизнес-целей компании.
В Xsolla big data вычисляет малопродуктивных сотрудников, в Amazon нейросеть контролирует водителей, а в Fix Price биометрия ведет учет рабочего времени
26 августа, 2021 | 3 мин.Российский бизнес мотивирует сотрудников вакцинироваться, персонал «Пятерочки» коллективно поставил мировой рекорд, а нейросети, большие данные и биометрия быстрыми темпами форматируют HR-сферу.
Удаленная работа, совмещение или обратно в офис. Какие решения применяют компании в работе с сотрудниками
5 июля, 2021 | 5 мин.Через 10 лет каждый третий сотрудник будет работать удаленно – с этим заявлением выступило издание Inc. еще в 2018 году. Пандемия только ускорила этот процесс.
В Google можно без диплома, с выгоранием – на больничный, а без прививки не пустят на работу
24 июня, 2021 | 4 мин.Тренд на программы благополучия, отпуск за свой счет для отказавшихся от вакцинации, страницы в соцсетях вместо резюме, чат-боты для общения с кандидатами и снижение ценности высшего образования как новая реальность.
Как установить Moodle и кому это делать необязательно
14 июня, 2021 | 7 мин.При поиске решений для организации обучения в компании некоторые решают воспользоваться LMS/СДО Moodle, считая, что раз этой системой пользуются в вузах, то она подойдет и для корпоративного обучения, к тому же LMS бесплатная.
Курс на профессионализм с microlearning: как устроено обучение в «Эвалар»?
7 июня, 2021 | 6 мин.Как изменилось обучение сотрудников компании «Эвалар» после внедрения Mirapolis LMS и стандартизации обучения в формате microlearning.
Как автоматизировать адаптацию персонала
1 июня, 2021 | 4 мин.У компании, которая набирает в штат одновременно 50 новых сотрудников на разные позиции, не получится вручную выстроить эффективную и прозрачную систему адаптации. Как автоматизировать процесс? Рассказываем в нашем материале.
HRы для временных проектов, уберечь сотрудника от разочарования, как ужиться удалёнщикам и офисным сотрудникам
27 мая, 2021 | 3 мин.Новый тренд в найме эйчаров, четыре способа защитить сотрудников от выгорания и потери мотивации, из кого будут состоять рабочие команды после пандемии и как россияне относятся к удаленной работе.
Как бизнесу помогает цифровой профиль сотрудника
17 мая, 2021 | 3 мин.Какую информацию знает о сотрудниках работодатель. Что такое цифровой профиль сотрудника и какая информация в него попадает из системы управления человеческим капиталом и других источников.
HR-дайджест. Рынок труда ждут глобальные изменения, из Basecamp массово увольняются, а Google возвращает сотрудников с удаленки
13 мая, 2021 | 4 мин.Какие изменения ждут HR-рынок, Роструд усовершенствует портал «Работа в России», как выбирает вакансии поколение Z, Basecamp завершил неудачный эксперимент с мнениями, а Google обезопасил сотрудников, вернувшихся в офисы — дайджест новостей.
Как оформить онлайн-курс
6 мая, 2021 | 7 мин.Самый подробный гайд по оформлению электронного курса: на 12 примерах разобрали весь путь от концепции до выбора инструментов.
Как помочь сотрудникам справиться со стрессом
12 апреля, 2021 | 4 мин.Рассказываем, что нужно знать о профессиональном стрессе, как с ним бороться и приводим в пример 5 компаний, которые отлично с этим справились.
Как объяснить причины отказа после собеседования и нужно ли это делать
29 марта, 2021 | 5 мин.Мы подготовили несколько рекомендаций, которые помогут сделать отказ менее травматичным для кандидата и сохранить репутацию компании.
7 способов улучшить процесс адаптации персонала
22 марта, 2021 | 4 мин.Что дает адаптация новых сотрудников и как ее улучшить: семь советов для HR