Обсудим, почему сотрудники не применяют то, чему научились, и как это исправить — комплексный подход от Formatta и Mirapolis
16 июня в 11:00
1 час
Бесплатный вебинар
На вебинаре выступят эксперты Анна Забара (консультант компании Formatta) и Дмитрий Микляев (руководитель направления Мираполис Таланты), которые обсудят ключевые причины, почему ИПР и программы обучения не работают сами по себе, а также как выстроить среду, которая формирует реальное поведение сотрудников:
Разрыв между «понял» и «делает»: почему знание не переходит в действие и как это изменить;
Формула навыка: как с помощью системы и правильной среды превратить развитие из мероприятия в рабочий процесс;
Среда сокращений и мотивация: как неопределенность снижает желание развиваться и что с этим делать;
Узнаете, как перестать полагаться на разовые тренинги и превратить развитие в ежедневный рабочий ритм
Расскажем, как системно связать обучение, обратную связь и задачи на месте, чтобы план развития перестал существовать отдельно от работы
Увидите, как через регулярную оценку и цифровой контур сделать развитие личным активом человека
Получите ответ, с чего начать прямо сейчас, чтобы среда, ИПР и мотивация заработали в связке
Консультант Formatta
- Эксперт по оценке и развитию персонала;
- Выстраивает системы и инструменты для развития сотрудников;
- Сочетает роли психолога, HR-консультанта, коуча и гештальт-терапевта.
Руководитель направления Мираполис Таланты
- Эксперт по цифровизации HR-процессов;
- 10+ лет опыта работы на стыке HR, бизнеса и IT;
- 30+ проектов по HR-автоматизации без потери гибкости и управляемости.
Интерактивное обучение
Отчеты и метрики
Присоединяйтесь к HR-сообществу, знакомьтесь с лучшими кейсами и событиями отрасли.
Наведите камеру телефона,
чтобы отсканировать
